Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir suchen ab sofort einen Personalsachbearbeiter (m/w/d).

WE DESIGN QUALITY. Dieses Motto begleitet unser Unternehmen als GREINER Slogan seit vielen Jahren. Das „We…“ ist kein Zufall: WIR – die Kollegialität, die verbindende Kraft im Team und unser gemeinschaftlicher Optimismus sind der starke Antrieb unseres Unternehmens seit 100 Jahren. Heute ist GREINER ein weltweit anerkannter Hersteller von Sitzen und Liegen in den Bereichen Medizin, Hairline und Traffic.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sie suchen keinen Job von der Stange? Lieber sehen Sie sich morgens gut gelaunt mit netten Kolleginnen und Kollegen in den Tag starten – in einem architektonisch beeindruckenden und super modernen Bürogebäude? Wenn dies Ihren Vorstellungen entspricht, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen ab sofort einen motivierten Personalsachbearbeiter für unser Team. In dieser Position unterstützen Sie die personenbezogene Verwaltung. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung von Mitarbeiterdokumenten, die Erfassung von Mitarbeiterdaten, Bewerberprozesse sowie die Mitwirkung bei der Lohn- und Personalbuchhaltung.

Sie blicken gerne nach vorn. Sie behalten den Durchblick, auch in stürmischen Zeiten. Planung und professioneller Austausch sind Ihre Kernkompetenz. Als Mitglied der GREINER Familie finden Sie den Raum, im Rahmen des Teams Ihre Stärken entfalten zu können. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind bei uns Standard.

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Dann lassen Sie uns gemeinsam in die Zukunft gehen.


IHRE  AUFGABEN

  • Sie sind mitverantwortlich in den Bereichen Beschaffung, Erfassung und Entlohnung
  • Hierzu gehören das Bewerbermanagement, die Vorbereitung der Arbeitsverträge, das Verfassen von
  • Arbeitszeugnissen und das Pflegen aller personenbezogenen Daten
  • Sie übernehmen die Korrespondenz zwischen Unternehmen und Bewerber, außerdem dokumentieren Sie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter
  • Sie sind interner Ansprechpartner für den Bereich Zeiterfassung und Korrekturen
     

IHR PROFIL

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise aus dem Bereich Personal
  • Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Bereich der Personalplanung sammeln
  • Sie bringen Kenntnisse im Bereich Bewerbermanagement, Arbeitsrecht und Gehaltsabrechnung mit
  • Sie besitzen sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit

DAS ANGEBOT

  • Die Möglichkeit zur Teilnahme an individuellen Weiterbildungsangeboten
  • Ein zentraler und moderner Arbeitsplatz
  • Finanzielle Vorteile (zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge & Jobrad)
  • Mitarbeiterevents
  • Die Sicherheit und Verlässlichkeit eines langfristigen Arbeitsplatzes


Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres Eintrittstermins per E-Mail an: Bewerbung@greiner-gmbh.de

 

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